今年以來，涇縣突出產(chǎn)業(yè)黨建的政治功能和組織功能，創(chuàng)新“將黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上”的發(fā)展理念，聚焦全面覆蓋、作用發(fā)揮、創(chuàng)新發(fā)展，在產(chǎn)業(yè)鏈條上建強黨建品牌，激發(fā)產(chǎn)業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力，打造具有縣域特色的產(chǎn)業(yè)鏈黨建品牌，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　聚焦全面覆蓋，把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈條上。以打造縣域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈黨建為核心，著力把產(chǎn)業(yè)集群黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。先后成立泵閥、電機產(chǎn)業(yè)集群黨委。以加強黨的組織覆蓋為目標(biāo)，采用單獨組建、聯(lián)合組建等多種形式在產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨支部 17個，實現(xiàn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈黨組織全覆蓋，覆蓋泵閥非公企業(yè)59家，電機非公企業(yè)46家，實現(xiàn)黨組織有形有效覆蓋。選優(yōu)配強黨建指導(dǎo)員111名，加強對產(chǎn)業(yè)鏈黨建工作的指導(dǎo)幫扶，多渠道深度對接企業(yè)、高校、科研中心，謀劃建立產(chǎn)業(yè)研究院，以組織聯(lián)網(wǎng)、陣地聯(lián)建、人才聯(lián)育、發(fā)展聯(lián)謀、黨群聯(lián)動、活動聯(lián)辦形成“黨建生態(tài)群”，聯(lián)動成果有效服務(wù)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈，推動科技創(chuàng)新、黨建創(chuàng)新，切實解決企業(yè)發(fā)展難題169個。

　　聚焦作用發(fā)揮，把黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈條上。堅持把創(chuàng)新放在重要位置，在泵閥產(chǎn)業(yè)、電機產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵技術(shù)的瓶頸突破上，采取“揭榜掛帥”“整體帶動”的方式，成立黨員先鋒隊（攻堅隊），充分發(fā)揮黨組織、黨員在推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的引領(lǐng)、攻堅作用，通過抓龍頭、促中間、抓大拉小、上提下分、精準(zhǔn)施策，聚合各方資源力量，推動泵閥產(chǎn)業(yè)集群、電機產(chǎn)業(yè)集群企業(yè)之間進行深度合作，聯(lián)合開展攻關(guān)。貫徹執(zhí)行全省持續(xù)深化“一改兩為”全面提升工作效能會議精神，定期開展“問題幫辦、助企發(fā)展”活動，傾聽企業(yè)負(fù)責(zé)人、黨組織書記、黨員、職工心聲，收集解決企業(yè)在發(fā)展中面臨的困難。

　　聚焦創(chuàng)新發(fā)展，把人才育在產(chǎn)業(yè)鏈條上。針對產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展人才短板，舉辦涇縣泵閥發(fā)展高峰論壇——涇縣企業(yè)家沙龍暨泵閥行業(yè)人才研討會，邀請國內(nèi)知名大學(xué)專家團隊與全縣40家泵閥企業(yè)負(fù)責(zé)人和110余名企業(yè)技術(shù)骨干開展研討交流。實施“政聘企培”人才引進計劃，面向重點高校公開引進急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生，向7家縣域龍頭企業(yè)引進各類專業(yè)高層次人才15名，派駐民營企業(yè)培養(yǎng)，并納入事業(yè)單位儲備人才庫管理。2023年計劃為企業(yè)引進人才40名，覆蓋全縣重點工業(yè)企業(yè)15家。開展“組織部長高校行”活動，對接高校14所，前往江蘇大學(xué)國家水泵及系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心，推進學(xué)校人才、科技優(yōu)勢與涇縣泵閥產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求有效銜接，將高端人才智力轉(zhuǎn)化為地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力。