為激活流動黨員這一“紅色細胞”，近年來，云嶺鎮堅持把加強流動黨員教育管理作為重中之重，從動態掌握、學習落實、活力激發三方面破解流動黨員管理難題，真正實現 “離鄉不離黨，流動更有為”。

精準摸排，搭建流動黨員 “連心橋”。全面精準掌握流動黨員信息，強化管理的基礎。云嶺鎮整合各方力量，開展 “地毯式” 摸排。組織駐村工作隊、村（社區）“兩委”干部以及網格員，深入村組、企業，挨家挨戶走訪詢問。通過電話聯系、親友打聽等方式，詳細記錄流動黨員的姓名、年齡、流動時間、流動地點、就業狀況、聯系方式等關鍵信息，建立起動態更新的流動黨員信息臺賬，確保底數清、情況明、去向準。目前云嶺鎮共有流動黨員154名。同時，建立“1+N”雙向聯系機制，選派政治素質過硬、黨務工作熟稔、溝通協調能力強的鎮干部作為村級黨建聯絡員，與流動黨員 “結對子”。每月至少進行一次電話溝通，及時了解他們的工作、學習和生活狀況，傾聽他們的心聲訴求，在思想上給予引領，在生活上提供幫助，在服務上做好保障，讓流動黨員時刻感受到黨組織的關懷與溫暖，真正實現 “流動不失聯”。

創新學習，點亮流動黨員 “思想燈”。針對流動黨員學習時間碎片化、學習地點不固定的難題，云嶺鎮創新學習方式，為他們量身定制學習路徑。一方面，搭建 “線上送學” 平臺，充分利用共產黨員網、“學習強國”APP、微信公眾號、流動黨員微信群等線上資源，打造 “指尖課堂”。定期推送黨的最新理論知識、方針政策解讀、先進模范事跡等學習資料，讓流動黨員隨時隨地都能汲取知識養分，參與組織生活。另一方面，抓實 “線下促學”。利用春節、清明節等流動黨員集中返鄉的契機，依托村（社區）黨群服務中心，舉辦“節日課堂”。邀請優秀黨員代表等開展專題講座、黨課宣講，組織交流研討，幫助流動黨員及時 “充電蓄能”，提升政治素養，確保思想 “不掉隊”、學習 “不斷線”。2025年來，各村（社區）共開展10余次返鄉黨員專題培訓，參加培訓共60余人次。

搭建平臺，激發流動黨員 “新動能”。流動黨員在外務工積累了豐富的經驗、廣闊的人脈和前沿的信息，是推動鄉鎮發展的寶貴資源。云嶺鎮積極搭建平臺，引導流動黨員發揮優勢，為家鄉建設添磚加瓦。一方面，加強與流入地黨組織的溝通協作，建立協同管理機制。鼓勵流動黨員在流入地亮身份、亮職責、亮承諾，積極參與當地的鄉村振興、基層治理、志愿服務等工作，從 “流入” 轉變為 “融入”，展現黨員風采。另一方面，定期邀請流動黨員中的優秀代表返鄉分享 “務工路”、暢談 “致富經”，為家鄉發展出謀劃策。