涇縣：實踐青春 “涇”彩之夏

2022年大學(xué)生暑期社會實踐工作開展以來，涇縣縣委組織部通過“靠前謀劃、高位推動、精準(zhǔn)服務(wù)”等系列舉措，豐富實踐內(nèi)容，提升服務(wù)質(zhì)效，吸引高校青年人才走進涇縣、認(rèn)識涇縣、了解涇縣。

一、高位推動早部署，以爭先之志打贏“主動仗”

一是超前謀劃部署?？h委常委、組織部長高度重視，多次牽頭部署，要求將大學(xué)生暑期社會實踐各項工作想在前、抓在前、做在前。2月底，面向全縣征集大學(xué)生暑期社會實踐崗位，3月初召開專題會議推進。4月-5月，精心設(shè)置實踐崗位，策劃活動主題和經(jīng)典路線。6月24日，舉辦“實踐青春 筑夢涇縣”2022年度大學(xué)生暑期社會實踐啟動儀式，充分調(diào)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位的工作熱情。二是強化政策保障。印發(fā)《涇縣2022年度大學(xué)生暑期社會實踐工作方案》，從崗位開發(fā)、安全預(yù)案、服務(wù)保障等方面周密部署，為不同群體和崗位提供精準(zhǔn)化的食宿保障和生活補貼，將任務(wù)量化到單位，細化到崗位，明確到個人。三是主動聯(lián)系對接。面向20余所高校推介人才政策，邀約高校師生來涇開展暑期社會實踐。組織縣直有關(guān)單位摸排、動員涇縣籍大學(xué)生，號召在外學(xué)子回涇開展“返家鄉(xiāng)”社會實踐活動。同時，加大宣傳力度，多渠道推送報名小程序和崗位信息。

二、高頻調(diào)度快落實，以實干之力吹響“進軍號”

一是建機制，壓實主體責(zé)任。成立工作專班，縣委組織部分管副部長和團縣委書記任“雙組長”，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位分管領(lǐng)導(dǎo)和團組織負(fù)責(zé)人為服務(wù)專員，進一步壓實責(zé)任，為來涇實踐的團隊和大學(xué)生營造優(yōu)質(zhì)高效的實踐環(huán)境，確保服務(wù)精細、指導(dǎo)精準(zhǔn)。二是抓調(diào)度，緊扣關(guān)鍵環(huán)節(jié)。建立日通報制度，根據(jù)工作進展召開調(diào)度會議6次，赴有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場調(diào)度3次，對工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)實時跟進，在崗位發(fā)布、人崗對接等方面加強指導(dǎo)。三是暢溝通，凝聚工作合力。建立實踐對接專用微信群，組織中國宣紙股份有限公司、新四軍軍部舊址紀(jì)念館等重點單位打造需求對接“高速通道”，確保反應(yīng)迅速、服務(wù)熱情。

三、高處著手亮特色，以創(chuàng)優(yōu)之心打好“擂臺賽”

一是依托資源比特色。充分利用“四色涇縣”豐富的人文和自然資源，著力策劃傳承鐵軍精神的紅色之旅，傾情推出探究文旅一體化發(fā)展的“徽”色路線，精心設(shè)計兩山理念引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的綠色之行，用心規(guī)劃宣紙等非遺技藝傳承的“白色”研學(xué)項目。二是用心用情比服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位積極與高校師生對接，從食宿出行、疫情防控、豐富內(nèi)涵等方面精準(zhǔn)發(fā)力，確保大學(xué)生在涇期間接待有預(yù)案、服務(wù)有專員、宣傳不缺位。三是融合發(fā)展比成效。各高校團隊以及學(xué)生發(fā)揮專業(yè)所長，積極投身涇縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局。安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)實踐團隊幫助九峰村脫貧戶銷售滯銷農(nóng)產(chǎn)品，解決脫貧戶燃眉之急；安徽師范大學(xué)社會實踐團隊重點關(guān)注留守兒童成長環(huán)境，以興趣為支點、以文化為內(nèi)涵在稼祥中學(xué)開展特色支教活動；揚州大學(xué)、安徽醫(yī)科大學(xué)等實踐團隊為村民普及慢性病知識并開展義診活動。目前，已累計發(fā)布實踐崗位1700余個，來涇實踐團隊和大學(xué)生1200余人。